Über mich

Nach meiner Lehre als Maschinenschlosser absolvierte ich 2009 die Berufsreifeprüfung am BFI im Fachbereich „Gesundheit und Soziales“. Anschließend begann ich mein Studium der Soziologie an der Johannes Kepler Universität Linz, welches ich 2014 mit dem Bachelor of Science abschloss. Im Jahr 2019 schloss ich den Masterlehrgang für „Supervision und Coaching in Organisationen“ an der Privaten Pädagogischen Hochschule der Diözese Linz ab. In den Jahren 2020 und 2021 erweiterte ich meine Fähigkeiten durch die Ausbildung zum Coach für Neue Autorität an der Proges Akademie sowie die Ausbildung zum Resilienz-Trainer an der Resilienz Akademie-Göttingen.

Seit 2003 engagiere ich mich freiwillig beim Roten Kreuz, wo ich als Praxisanleiter tätig bin und einige Fortbildungen zum Thema PraktikantInnenbegleitung und Führungsverhalten absolviert habe. Darüber hinaus verfüge ich über mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im psychosozialen Bereich sowie als Mitarbeiter in der Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt Kulturwandel und Change Management.

Was mich antreibt (Purpose): Ich möchte mein erworbenes Wissen und meine Erfahrungen dazu nutzen, Menschen, Teams und Organisationen dabei zu helfen, das Beste aus sich bzw. ihnen herauszuholen. Dabei ist es mir besonders wichtig, eine gute Kommunikationskultur zu fördern, Konflikte aufzuarbeiten und die Resilienz zu stärken.